jinnian金年会官方网站入口人民网评:做好保证底层干部才干身累心不累

2021-09-15 21:15:24 来源:jinnianhui金年会官网 作者:jinnian金年会官网

  干事创业,哪里都是膏壤。可是当下,一些底层干部尤其是乡镇干部私下里有不少“吐槽”:“薪酬不高、作业不少”“挣不到钱、升不了职”“权利不大、职责很大”……这些削弱底层干部作业积极性和主动性的问题,需求引起注重。

  底层作业真辛苦,底层干部不容易,这是无法否定的现实。扶贫、拆迁、低保、教育、信访、环保、秸秆禁烧、垃圾处理、土地管理、安全出产、危房改造等事项,哪一个不需求亲力亲为?哪一项不需求支付时刻精力?拿乡镇干部自己的话来说:“什么活儿都得干!”从“上面千条线、下面一根针”,到“上面千把锤、下面一根钉”,再到“上面千把刀、下面一颗头”,压力层层传导、使命压紧压实。由此不难了解,为什么一名“80后”青丝干部由于相片与实践年纪距离较大,让网友动容;为什么一张疫情防控中老大爷风雪交加坚守岗位的相片,让无数人点赞。

  按理说,“千丝万缕”是底层作业的作业特色,会处理“千丝万缕”也是底层干部的才干素质。可是,在形式主义、官僚主义风格的火上加油下,这种压力被急剧扩大。相同的资料重复要、次非有必要、年年要,同一件事的表格你要我也要、你催我也催,差不多的查看一轮又一轮……甚至在疫情防控的要害时分,有的当地还在纠结填几份表格、开几个会议。针对既占用干部很多时刻、消耗很多精力又滋长形式主义、官僚主义的弊端,党中央明确提出“这种情况有必要改动”,要求“把干部从一些无谓的业务中摆脱出来”“把底层从供给资料的忙乱中解放出来”。

  应该说,底层干部不怕辛苦,怕的是“不知所谓”的辛苦;底层作业不怕折腾,怕的是“毫无意义”的折腾。让底层干部尤其是乡镇干部留得下来、干得下去,靠的不是“一厢情愿”,更不是“画饼”“口头支票”,而是实实在在的方针、真真切切的保证。该享用的待遇实现了吗?该支撑的作业执行了吗?该建造的配套跟上了吗?该处理的困难有发展了吗?要知道,没有后顾之虑,才干甩开膀子、豁得出去;只要心无旁骛,才干沉下心思、务实干事。

  底层作业有压力、有困难、有职责,也要有甜头、有奔头、有盼头。“对广阔底层干部要充沛了解、充沛信赖,分外关怀、分外保护,多为他们办一些济困扶危的作业”“对底层干部特别是困难艰苦区域和奋战在脱贫攻坚第一线的干部,要给予更多了解和支撑,在方针、待遇等方面给予歪斜”……只要真情关爱、处理实践困难,并落到实处,才干让他们会聚更多的取得感与幸福感,干事业也才干更有劲头。

  “乡镇干部在一线,一根针引千条线,桥梁枢纽效果大,一应俱全功能全……”这说出了乡镇干部的心声。只要让广阔底层干部辛苦不觉苦、身累心不累,真抓实干才有动力,埋头苦干才有热情。


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